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新聞資訊

【精鷹展翅 搏擊長空】廣東宏大2024年精鷹計(jì)劃培訓(xùn)回顧!

發(fā)布時(shí)間:2024.09.25

8月28-30日,廣東宏大第三期精鷹計(jì)劃正式開班。37位來自不同板塊的精鷹學(xué)員,懷有相同的“宏大夢”,共赴廣州總部,正式開啟了第一季的業(yè)務(wù)力主題培訓(xùn)。

“精鷹計(jì)劃”作為“鷹系列”培養(yǎng)計(jì)劃中重要的組成部分,以培養(yǎng)中高層干部隊(duì)伍為目標(biāo)。當(dāng)下正值公司加速發(fā)展階段,需要培養(yǎng)更多的中高層干部人才進(jìn)入關(guān)鍵崗位,因此第三期精鷹計(jì)劃擴(kuò)充了培養(yǎng)人數(shù),共選拔了37名干部入選計(jì)劃。除了達(dá)成培養(yǎng)中高層干部人才的目標(biāo)以外,還會(huì)結(jié)合干部素質(zhì)模型,完善精鷹計(jì)劃的培養(yǎng)模型,形成持續(xù)可復(fù)制的培養(yǎng)模式,成為干部梯隊(duì)建設(shè)的關(guān)鍵一環(huán)。


01【開班儀式】今日開班,凝聚力量,以學(xué)為舟,揚(yáng)帆遠(yuǎn)航!

8月28日,在開班儀式上,廣東宏大總經(jīng)理、宏大爆破總經(jīng)理謝守冬指出,宏大的奮進(jìn)史也是人才選拔培養(yǎng)的歷史,沒有能夠持續(xù)創(chuàng)造價(jià)值的人才,宏大不可能發(fā)展到如今的地位。宏大持續(xù)高速發(fā)展,需要培養(yǎng)更多的人才,這就是精鷹計(jì)劃的意義。學(xué)員們要理論聯(lián)合實(shí)際,學(xué)有所獲,讓自己的人生更加精彩。

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02【拜師儀式】拜師之路,啟航新征程

第三期精鷹計(jì)劃邀請(qǐng)了謝守冬、梁發(fā)、王麗娟、張耿城、周育生、鄭祥妙、黃曉冰、方健民、趙國文、張大松十位公司高管擔(dān)任導(dǎo)師。在拜師儀式上,現(xiàn)場出席的五位導(dǎo)師分別為學(xué)員們頒發(fā)證書。精鷹學(xué)員們誠心拜師,并與導(dǎo)師簽署協(xié)議,領(lǐng)取徽章,共同宣誓。


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03【從實(shí)踐看宏大戰(zhàn)略與文化

業(yè)務(wù)力主題的第一課,課程邀請(qǐng)到廣東宏大鄭炳旭董事長親自講授,從企業(yè)文化與戰(zhàn)略上為學(xué)員們指明方向。圍繞廣東宏大三十多年波瀾壯闊的發(fā)展實(shí)踐,鄭董聲情并茂地講述了廣東宏大承載著厚重文化與領(lǐng)先戰(zhàn)略的系列典型案例和故事,殷切期盼學(xué)員們接過宏大精神火炬,傳承崇德崇新、我創(chuàng)你贏的核心價(jià)值觀以及敢為人先、艱苦奮斗、堅(jiān)韌不拔和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)精神,在攜手干驚天動(dòng)地事、創(chuàng)寰宇宏大業(yè)的全新征程中沖鋒在前、率先垂范。

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04【攻必克、戰(zhàn)必勝!我創(chuàng)你贏、守土拓疆!】

在統(tǒng)一文化和戰(zhàn)略思想之后,就要打造一支高效執(zhí)行的團(tuán)隊(duì)在市場上攻城略地。廣東宏大總經(jīng)理、宏大爆破總經(jīng)理謝守冬精心準(zhǔn)備了《我創(chuàng)你贏  守土拓疆——市場開拓經(jīng)驗(yàn)交流》和《攻必克、戰(zhàn)必勝——“五有六堅(jiān)持”打造善作善成的宏大團(tuán)隊(duì)》兩門課程,通過豐富的實(shí)戰(zhàn)案例,深入淺出地向精鷹學(xué)子們講述了如何帶好團(tuán)隊(duì)、如何高效高質(zhì)地贏取勝利以及如何做好戰(zhàn)略洞察開辟市場等干貨。

089efbfb655fa773f81cb1e1cfd6d27.jpg05【企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型】

面向充滿無限可能的未來,數(shù)字化能力已然成為未來業(yè)務(wù)進(jìn)一步發(fā)展的必備技能。廣東宏大信息總監(jiān)鄧鈺亮在現(xiàn)場給精鷹學(xué)員們講解數(shù)字化轉(zhuǎn)型如何運(yùn)用在企業(yè)當(dāng)中。通過數(shù)字化策略,可以確保企業(yè)業(yè)務(wù)在信息化、數(shù)字化、智能化的道路上不斷前進(jìn),同時(shí)提升工作效率和協(xié)作效率,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的高效和可持續(xù)發(fā)展。

d5608c29bcf85b16ea080c0c717c8ae.jpg06【踐行宏大文化的十八般武器】

傳承與踐行企業(yè)文化,無疑是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)邁向成功的重要一環(huán)。黨群文化部經(jīng)理劉海鴻在企業(yè)文化工作坊課程上,講述了宏大情懷、宏大格局、宏大品格,傳承宏大的文化基因。講解了如何將企業(yè)文化落地以及管理者在企業(yè)文化建設(shè)中的六大作用。教導(dǎo)學(xué)員站在現(xiàn)在看過去,站在現(xiàn)在看未來——“歷史之思,未來之問,品牌之魂”。強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的生存和發(fā)展的作用越來越大,成為企業(yè)競爭力的基石和決定企業(yè)興衰的關(guān)鍵因素。

2143dfd5dbadb416ef55f3e4acb7adc.jpg07【學(xué)以致用 知行并進(jìn)】

第三期精鷹計(jì)劃在培養(yǎng)形式方面,采用“線下為主,線上為輔”和“課程學(xué)理論,導(dǎo)師助實(shí)踐”的模式。全年的培養(yǎng)計(jì)劃,圍繞“領(lǐng)導(dǎo)力、業(yè)務(wù)力、創(chuàng)新力、協(xié)同力”組織四季培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每一季的學(xué)習(xí)由三個(gè)階段構(gòu)成。第一階段先進(jìn)行課前知識(shí)導(dǎo)入,通過主題書籍拆解和線上課程學(xué)習(xí),做好集訓(xùn)前的知識(shí)儲(chǔ)備;第二階段進(jìn)行線下集訓(xùn),通過內(nèi)外部大咖的課程分享,以及學(xué)員結(jié)合實(shí)際問題的研討碰撞,做好解決問題的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)輸入;第三階段進(jìn)行課后實(shí)踐應(yīng)用,學(xué)員運(yùn)用課程所學(xué)知識(shí),在導(dǎo)師的輔導(dǎo)下進(jìn)行行動(dòng)學(xué)習(xí),完成從知識(shí)到能力的遷移。

“業(yè)務(wù)力提升”作為打頭炮的第一季,不止有課程上的學(xué)習(xí),還有進(jìn)一步的思辨碰撞和實(shí)踐運(yùn)用。學(xué)員們通過團(tuán)隊(duì)研討,貢獻(xiàn)各自的經(jīng)驗(yàn)智慧,相互碰撞,就戰(zhàn)略解碼、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升、市場開拓、數(shù)字化變革、以及企業(yè)文化落地等問題深入探討,形成了更具體明確的解決思路和計(jì)劃,為接下來的行動(dòng)實(shí)踐邁出了關(guān)鍵的第一步。

08【堅(jiān)定信念  展翅高飛】

2024公司年度工作會(huì)議中,鄭炳旭董事長指出不管世界如何動(dòng)蕩,經(jīng)濟(jì)形勢多么惡化,宏大人堅(jiān)定向軍工轉(zhuǎn)型、向國際化進(jìn)軍。企業(yè)的戰(zhàn)略方針確定了,能否落地,關(guān)鍵就是看干部。

關(guān)于干部的能力提升,鄭董提出了領(lǐng)導(dǎo)力、業(yè)務(wù)力、創(chuàng)新力、協(xié)同力四個(gè)方面的綜合能力,并提出要實(shí)現(xiàn)四層能力的提升,分別為獨(dú)立貢獻(xiàn)者、個(gè)人成就者提升為管理者,管理者提升為經(jīng)理人,經(jīng)理人提升為商業(yè)領(lǐng)袖,商業(yè)領(lǐng)袖提升為戰(zhàn)略領(lǐng)袖。

基于此,廣東宏大的精鷹們正以昂揚(yáng)的斗志和堅(jiān)定的信念,在學(xué)習(xí)與實(shí)踐的道路上砥礪前行。他們承載著公司的期望,肩負(fù)著企業(yè)發(fā)展的重任,相信在 “精鷹計(jì)劃” 的精心培育下,他們必將以卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、業(yè)務(wù)力、創(chuàng)新力和協(xié)同力,成為公司向軍工轉(zhuǎn)型、向國際化進(jìn)軍的重要力量。


來源:宏大本部

擬稿:劉欣 鄭佳琳

責(zé)編:劉海鴻

審核:馬英華